Skirtingų grupių žmonių telkimas ir motyvavimas yra Tavo arkliukas? Ieškome Media4Change bendruomenės vadovo (-ės), kuris (-i) skirtingo profilio žmones „įlaipintų” į virtualią bendradarbiavimo platformą ir aktyvuotų jos narius. Ši platforma padės žurnalistams ekspertams, visuomenėje stigmatizuojamų grupių atstovams ir aktyviems piliečiams vieniems kitus rasti, apjungs bendriems tikslams ir vystys bei palaikys jų abipusį komunikacijos modelį.
Media4Change ieško virtualios bendruomenės vadovo
Skirtingų grupių žmonių telkimas ir motyvavimas yra Tavo arkliukas? Ieškome Media4Change bendruomenės vadovo (-ės), kuris (-i) skirtingo profilio žmones „įlaipintų” į virtualią bendradarbiavimo platformą ir aktyvuotų jos narius. Ši platforma padės žurnalistams ekspertams, visuomenėje stigmatizuojamų grupių atstovams ir aktyviems piliečiams vieniems kitus rasti, apjungs bendriems tikslams ir vystys bei palaikys jų abipusį komunikacijos modelį.
Darbo šerdis – „Idėjų mugė“. Tai virtualus įrankis, inovacija, kuri pasitelkiama tiek įtraukiosios žurnalistikos kūrimo tikslais (lietuviška jos versija), tiek kaip tarptautinė bendradarbiavimo platforma (angliška versija), leidžianti skirtingų profilių žmonėms atrasti vieniems kitus ir vystyti tiek tarptautinę, tiek vietos bendradarbiaujamąją žurnalistiką.
Būsi arti Žmogaus ir tuo pačiu – greta profesionalų tinklo iš viso pasaulio.
Esame kurianti bendruomenė – tai vieta augti Tavo idėjoms ir potencialui. Kartu kursime tinkamas sąlygas atsakingai, etiškai tiriamajai žurnalistikai.
Laukia galimybė būti inovacijų priešakyje ir dirbti kartu su geriausiais savo srities profesionalais iš viso pasaulio.
Susidomėjusius būsimus komandos narius kviečiame užpildyti kandidato anketą iki gruodžio 6d. imtinai. Kilus klausimams, kreiptis el. paštu [email protected].
Radus tinkamą kandidatą atranka bus stabdoma, tad rekomenduojame paraiškas teikti neatidėliojant ir nelaukiant galutinio termino.
Reikalavimai kandidatui:
- Imlumas virtualių įrankių valdymui ir vystymui. Nors „Idėjų mugė“ jau paruošta darbui, atsižvelgiant į vartotojų patirtį savo darbo įrankį tobulinsi, būsi atsakingas (-a) už jo funkcionalumo plėtrą.
- Iniciatyvumas ir analitiškumas. Virtualaus tinklo dinamikos stebėsena – kasdienis darbas. Būtent jo pagrindu dėliosi savo tolimesnius žingsnius ir užtikrinsi sklandų bendruomenės augimą ir palaikymą.
- Puikūs lietuvių ir anglų kalbos įgūdžiai. Gebėjimai kurti įtraukų tekstą ir interaktyviomis formomis komunikuoti su įvairaus amžiaus, patirčių ir žurnalistikoje besispecializuojančia auditorija.
- Strateginis mąstymas, efektyvių komunikacijos strategijų kūrimas, efektyvumo matavimas ir stebėsena, procesų suvaldymas ir privedimas iki rezultato. Komunikacijos komandos būrimo ir koordinavimo įgūdžiai.
- Stipri orientacija į rezultatą.
Darbo specifika:
- Virtualių bendruomenės narių „įlaipinimas” į „Idėjų mugės“ platformą, aktyvavimas, palaikymas ir motyvacijos kėlimas;
- Sistemiška komunikacija ir dvikrypčio komunikacijos modelio užtikrinimas;
- Komunikacijos komandos būrimas, koordinavimas, motyvavimas ir darbų kokybės užtikrinimas;
- Rezultatais grįstos rinkodaros, viešinimo kampanijų strategijų kūrimas ir įgyvendinimas;
- Komunikacija socialiniuose tinkluose, renginiuose ir kitais kanalais bei formatais.
Atlyginimas, darbo apimtys:
- 8 val. per dieną. Ieškome šiam darbui visiškai galinčio atsidėti žmogaus, t.y. neplanuojantiems derinti su papildoma veikla;
- Darbų pradžia nuo spalio mėnesio. Pirmenybę teiksime kandidatams, galintiems kuo anksčiau prisijungti prie komandos;
- Numatomas atlyginimas: nuo 2000 EUR.
Solidūs privalumai:
- Žurnalistinio darbo arba projektų, susijusių su žurnalistine veikla, patirtis;
- Patirtis marketingo, pardavimo ar produkto savininko srityse.
- Įgūdžiai kurti turinį skirtingais formatais, parinkti profesionalius dizaino ir maketavimo sprendimus, gebėjimas privesti iki rezultato;
- Suneštinio finansavimo kampanijų patirtis.
